Over de organisatie

Voor een toonaangevende onderwijsinstelling in de regio Leiden zijn wij op zoek naar een Projectleider IT Infra & Legacy. De instelling bevindt zich midden in een traject van digitalisering en infrastructuurmodernisering, waarbij betrouwbaarheid, efficiëntie en continuïteit centraal staan.

Jouw rol

Als projectleider geef je leiding aan het project IT-Infra en Legacy. Dit project richt zich op de vervanging van legacy-componenten en de overgang naar een moderne infrastructuur. Daarnaast begeleid je de migratie van bestaande IaaS-oplossingen naar een VMWare-omgeving.

Je hebt een sleutelrol in de aansturing van interne teams en externe leveranciers, waarbij je zorgt voor een duidelijke roadmap en een soepele overdracht naar de beheerafdelingen. Met jouw kennis van IT-infrastructuur en ervaring in projectleiding weet je complexe trajecten in goede banen te leiden.

Taken en verantwoordelijkheden

• Leiden van projecten gericht op de uitfasering van legacy-componenten en vernieuwing van de infrastructuur.

• Opstellen van projectplannen en roadmaps, inclusief risicoanalyse en planning.

• Coördineren van activiteiten met interne teams en externe leveranciers.

• Waarborgen van kwaliteit en borging van resultaten richting beheerafdelingen.

• Onderhouden van nauwe samenwerking met architecten, security officers en operations-teams.

• Effectief communiceren met stakeholders en zorgen voor heldere voortgangsrapportages.

Jouw profiel

• Minimaal WO-werk- en denkniveau.

• Minimaal 3 jaar ervaring als projectleider in een technische IT-omgeving.

• Aantoonbare ervaring met projectmanagement van infrastructuurprojecten.

• Kennis van en ervaring met VMWare-producten (bij voorkeur VMWare Cloud Director).

• Sterke communicatieve en analytische vaardigheden.

• Proactief, resultaatgericht en in staat om te schakelen tussen strategie en operatie.

Wat bieden wij?

• Een uitdagende opdracht binnen een vooraanstaande onderwijsinstelling in Leiden.

• Salaris tussen €4.500 en €6.250 bruto per maand, afhankelijk van kennis en ervaring.

• Een dynamische werkomgeving met multidisciplinaire teams.

• Mogelijkheden voor hybride werken en een omgeving die gericht is op innovatie en maatschappelijke impact.